Nieuws & blogs

Naar aanleiding van de publicatie van ons artikel over de declaratie van dienstreizen op 14 januari 2022 hebben wij de afgelopen dagen veel vragen van leden hierover ontvangen. In dit bericht geven wij jou en jouw collega’s daarom uitleg over de concrete declaratie-acties die je zelf kunt uitvoeren en de acties die wij als bond zelf oppakken. Allereerst hebben wij natuurlijk contact gehad met de Staf KMar. We hebben goede hoop dat we er alsnog gaan uitkomen zonder juridisch getouwtrek.

De rechtbank heeft onlangs laten weten dat zij de brandende kwestie rond de opbouw van vakantie-uren voor reservisten gaat behandelen in de meervoudige kamer. Volgens Defensie bouwen reservisten door hun bijzondere positie binnen het (militaire) ambtenarenrecht geen vakantie op over hun gewerkte uren, maar de MARVER denkt dat dit omstreden standpunt absoluut niet voldoet aan de Europese vakantierichtlijn. Als bond zijn we blij met de beslissing van de rechtbank om de behandeling van deze kwestie te laten plaatsvinden in de meervoudige kamer. Dit betekent namelijk dat de zaak als principieel wordt beschouwd.

Het College voor de Rechten van de Mens heeft op verzoek van de MARVER geoordeeld dat het hanteren van een drempelwaarde van 600 punten voor de aanspraak op TOD discriminatie op grond van arbeidsduur oplevert voor in deeltijd werkende marechaussees.

De medezeggenschapscommissie LTC (MC LTC) heeft jullie geïnformeerd over het feit dat jullie werkgever plotseling een andere uitleg geeft aan jullie rechtspositie rond dienstreizen. Deze uitleg kwam zonder dat hierover overleg is gevoerd met de MC LTC. De MARVER deelt de mening van deze medezeggenschapscommissie dat dit overleg had moeten worden gevoerd. Sterker nog, gezien de uitleg die nu aan de rechtspositie wordt gegeven, had dit ook met onze bond moeten gebeuren. Dit heeft de werkgever echter nagelaten.

Het effect van werkonderbrekingen door de Nationale Politie wordt niet gevoeld als de Koninklijke Marechaussee wordt ingezet om de gevolgen hiervan teniet te doen. Dat is een vorm van stakingsbreking. Daarom deelt de MARVER de mening van de Nederlandse politievakbonden dat de KMar zich niet moet laten gebruiken als stakingsbreker. Dit schrijft MARVER-voorzitter Sven Schuitema in een brief aan de voorzitters van deze bonden. Hiermee reageert hij op een brief van deze bonden, waarin de KMar wordt verzocht geen werk over te nemen tijdens werkonderbrekingsacties in de aanloop naar een betere politie-cao. Hiervan ontvingen wij als bond een afschrift.

De afgelopen week ontving de MARVER diverse mails en telefoontjes van bezorgde leden, die de dupe zijn geworden van een storing bij zorgverzekeraar Zorgzaam. Bij de overgang van de administratieve afhandeling van de Zorgzaam-verzekering van Univé naar VGZ per 1 januari 2022 ging iets technisch mis in de digitale VeCoZo-omgeving. Hierdoor stonden veel leden ten onrechte niet als verzekerd geregistreerd. Zorgzaam slaagde er bovendien niet in om bij iedereen die hiervoor een machtiging had afgegeven de zorgpremie van januari automatisch af te schrijven. Inmiddels zijn de grootste problemen opgelost, maar Zorgzaam kan de premie voor januari helaas niet alsnog automatisch afschrijven.